工程建設領域農民工工資問題從中央到地方一直都非常重視。近些年來，隨著自媒體發展和農民工維權意識加強，農民工因工資問題投訴上訪事件增多，對項目建設的維穩工作造成壓力。農民工工資管理工作也作為合同條款的一項寫入了監理合同，成為了監理工作職責之一。

山東東泰工程咨詢有限公司安鶴高速總監辦對農民工管理工作非常重視，設置了專人負責，定期對農民工管理及工資發放情況進行檢查，現場調查農民工，了解真實狀況。每月對勞務隊伍結算情況進行檢查，保障結算資金優先發放農民工工資。

為切實保障農民工合法權益，確保農民工在麥收前足額領取工資安心返鄉農忙，安鶴項目組織開展了麥收前農民工工資發放專項行動，明確了行動目標、相關措施和具體的工作要求。督促各標段根據專項行動要求，積極開展各項工作，對農民工進行了全面篩查，建檔辦卡，簽訂合同，實名制全面覆蓋。專項行動中，總監辦和項目公司多次對各標段活動開展情況進行調查，并下發了調查通報，要求各標段對調查發現的問題進行整改，并對下一步專項行動工作開展提出指導意見和工作要求。通過麥收前農民工工資發放專項行動的開展，進一步規范了農民工管理工作，集中解決了部分農民工反映的工資拖欠問題，專項行動期間三個標段累計發放農民工工資3270萬元，人均月工資發放較專項行動前增加3200元，專項行動取得實效。

安鶴高速總監辦將繼續深入加強農民工管理工作，適時開展各類專項行動，按照國家法律法規和相關規定，切實落實農民工政策，保障農民工權益，避免農民工上訪事件發生。